10º SEMINARIO ANÁLISIS E INTERVENCIÓN INSTITUCIONAL
10º SEMINARIO - ANÁLISIS E INTERVENCIÓN INSTITUCIONAL
| PROGRAMA | | 1. Planteamiento del problema, importancia de pensar el tema de las instituciones. El problema de la implicación. | | 2. La corriente de Lourau-Lapassade. El concepto de institución. La institución como superestructura. La institución como establecimiento. La institución como conflicto. Lo instituyente y lo instituído. El proceso de institucionalización. | | 3. ¿Cómo analizar la institución? El problema del dispositivo. El analizador (natural y artificial). Analizador y acontecimiento. El problema de los desviantes. | | 4. Los efectos. Los modos de proceder de la institución. La cuestión política: La relación de la institución con el Estado. Apropiación y delegación del poder. | | 5. El modelo de G. Mendel I : El sociopsicoanálisis El modelo de Gerard Mendel : El sociopsicoanálisis - Bases: La división técnica del trabajo y el fenómeno institucional. | | 6. Los grupos institucionales homogéneos o las clases institucionales. La dimensión psicofamiliar, la dimensión psicosocial. | | 7. Las aportaciones inglesas al análisis institucional, la institución interna. Elliot Jaques: La institución subjetiva, la institución como defensa. | | 8. R. Laing: Las normas explícitas e implícitas: las metanorma. | | 9. El sufrimiento institucional y su abordaje: razones del burn-out. El problema de la violencia, en la sociedad y en las instituciones. | Metodología
1. Exposición 2. Grupo de trabajo-modelo Mendel 3. Discusión final.
| - Requisito:
- Horario: Lunes de 19:30 a 21 hrs.
- Inicia: 11 de agosto de 2008
- Docente: Horacio C. Foladori
- Lugar: Torres Boonen 826 (Salvador con Rancagua)
- Costo: $ 35.000 por mes (5 meses) se documenta en la primera reuniuón.
- Duración: 20 sesiones
- Cupo máximo: 15 participantes.
- Inscripción: Los interesados enviarán un e-mail a
- hfoladori@psicologiagrupal.cl antes del 25 de julio.
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Affectio societatis
Es la colaboración que deben prestar los socios para la obtención de los fines de la sociedad. Debe ser: activa (no se limita a la realización del aporte, sino que se extiende al gobierno y a la administración de la sociedad); igualitaria (la sociedad no admite la subordinación o la dependencia entre sus componentes) y leal (el socio tiene que anteponer el interés social a su interés personal).